Lettre d’information de B-Efficient – Janvier 2018

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« Utiliser la nouvelle prime bénéficiaire pour motiver vos collaborateurs, le bon plan ! »

Depuis le 1er janvier 2018, les entreprises belges peuvent mettre en place un nouveau dispositif d’intéressement des travailleurs au résultat de l’entreprise appelé « la prime bénéficiaire ».

En matière d’octroi de prime et de bonus, ce nouveau système constitue avec le système existant, le bonus CCT n°90, les choix les plus intéressants. La prime bénéficiaire tient cependant le « haut du pavé » car, contrairement à l’instauration d’un bonus CCT n°90, elle ne nécessite pas de longues procédures administratives (détermination d’objectifs collectifs à faire accepter le SPF Emploi, etc…) et son montant n’est pas limité à environ 3.000 EUR bruts.

Comparons le traitement (para)fiscal relatif à la prime bénéficiaire avec trois autres formes de rémunération : le bonus classique, le bonus CCT n° 90 et les warrants. Le montant brut du bonus dont bénéficie le travailleur s’élève à 500 EUR.

Prime bénéficiaire Bonus classique Bonus CCT 90 Warrants
Coût employeur 645,00 EUR (taux estimé – impôt des sociétés : 29%) 625,00 EUR (cotisation patronale estimée : 25%) 665,00 EUR (cotisation patronale spéciale : 33%) 500,00 EUR
Montant brut Bonus 500,00 EUR 500,00 EUR 500,00 EUR 500,00 EUR
Cotisation sociale (13,07%) 65,35 EUR 65,35 EUR 65,35 EUR /
Imposable 434,65 EUR 434,65 EUR 434,65 EUR 500,00 EUR
Impôt 30,43 EUR (7%) 217,33 EUR (taux estimé : 50%) / (exonération fiscale) 250,00 EUR (taux estimé : 50%)
Net 404,22 EUR 217,32 EUR 434,65 EUR 250,00 EUR
Coût/Net +/- 1,6 +/- 2,9 +/- 1,5 2

A propos de B-Efficient

B-Efficient est une entreprise de services et de conseils en Ressources Humaines. Elle a démarré ses activités en 2014 par le training et le coaching. En 2017, Anne-Françoise Peigneux et Philippe Depaepe se sont associés pour étendre les activités afin de proposer des solutions personnalisées, flexibles et compétitives aux entreprises dans tous les domaines de la gestion des ressources
humaines.

Avec une équipe constituée de 12 experts (juristes, formateurs, avocat, coachs certifiés, médiateur et consultants en Ressources humaines), B-Efficient vous propose des solutions pratiques et pragmatiques pour booster l’engagement de vos collaborateurs et pour assurer la croissance de votre entreprise.

B-Efficient se positionne comme une alternative aux grandes sociétés de consultance, groupes RH et indépendants.

Nos objectifs :

  • Aider les entreprises à rendre leur gestion des ressources humaines plus efficiente.
  • Aider les personnes à identifier leurs motivateurs de carrière afin de les mettre sur la bonne voie professionnelle et qu’elles aient envie de donner le meilleur d’elles-mêmes.
  • Développer les compétences en leadership des cadres pour qu’ils soient un exemple à suivre pour leurs collaborateurs et que ces derniers aient envie de les suivre dans leurs objectifs.
  • La combinaison de ces approches a pour but d’assurer la pérennité de l’entreprise.

Nos valeurs :

  • Professionnalisme
  • Respect
  • Intégrité
  • Confiance
  • Engagement

Nos atouts :

  • Approche personnalisée, flexible, pro-active et compétitive.
  • Pragmatisme et efficacité.
  • Expérience confirmée de nos experts certifiés.
  • Multilinguisme.
  • Nombreuses références.

Notre offre de services :

Coaching Training HR Consulting Autres
(Executive) coaching People Management Audit social Outplacement (en
partenariat)
Performance coaching Communication Optimalisation salariale Secrétariat social (en partenariat)
Career Coaching Vente et réseautage Conseils juridiques Administrateur
indépendant
Inplacement Leadership Primes, subsides et aides régionales Membre de comité d’avis
Mentoring Gestion des priorités Assessments Juriste partagé
Médiation Formations juridiques Talent Management (classifications de fonction, évaluation,..) Recrutement et sélection
Prévention du burn-out   DRH partagé  

En savoir plus : www.b-efficient.be